PROSEPCTEUR COMMERCIAL


Missions du poste

Participer à la définition des stratégies de prospection et de conquête de nouveaux clients
Prospecter et conquérir de nouveaux clients par des visites sur le terrain
Définir en lien avec la direction commerciale les secteurs d’activités, les contacts à développer,
Identifier les clients potentiels à l’aide de fichiers dédiés, d’annuaires et des réseaux professionnels,
Prendre ses rendez-vous et gérer son planning,
Comprendre les besoins exprimés par les prospects et adapter l’offre commerciale.
Transmettre les éléments nécessaires à la construction d’une offre commerciale par le service dédié,
Assurer le suivi des clients pour les fidéliser par des visites et des contacts réguliers,
Effectuer un reporting permanent de son activité par la transmission de rapports de visites formalisés.
Participer aux forums et réunions de préparation des séjours chez les clients,
Veiller au respect des engagements et à la satisfaction des clients.
Renseigner en permanence le fichier clients,
Transmettre une veille commerciale et concurrentielle
Effectuer des relances commerciales des offres et ou des campagnes
 
Compétences et aptitudes professionnelles

Qualités d’écoute active
Goût du terrain et du challenge, ténacité, énergie,
Autonomie, sens de l’organisation et des priorités pour optimiser ses actions
Capacité à travailler en équipe et en transverse avec les différents services de l’entreprise
Autonomie dans l’utilisation des outils informatiques Office
Un expérience dans le domaine du tourisme social, de l’animation et/ ou des colonies de vacances sera un plus

Diplômes requis

Bac +2/3, obtenu en alternance ou avec 1 à 2 années d’expérience

Rémunération

Salaire fixe (niveau B de la Convention Collective du Tourisme Social) + Variable sur ventes et prime d’objectif
Mutuelle d’entreprise
Téléphone, ordinateur et véhicule de service